Lowongan Kerja Terbaru Wawazawa Playground - gambar, animasi, download, skripsi, lagu-lagu, indonesia, terbaru, gratis, tutorial, flash, gif, lirik, chord, belajar, actionscript, background

PENGUMUMAN
NOMOR : 811/ 1544 /414.103/2009
TENTANG : PENGADAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DAERAH KABUPATEN TUBAN FORMASI TAHUN 2009

Berdasarkan Surat Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara tanggal 9 September 2009 Nomor : 246.P/M.PAN/2009 perihal Persetujuan Rincian Formasi CPNS Daerah Tahun 2009. Bahwa Pemerintah Kabupaten Tuban pada Tahun 2009 memperoleh tambahan formasi pegawai baru untuk diangkat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah sejumlah 383 (tiga ratus delapan puluh tiga) orang berasal dari Pelamar Umum.
Adapun kualifikasi pendidikan untuk mengisi formasi jabatan yang dibutuhkan sebagai berikut :

A. PERSYARATAN PENDAFTAR

I. PERSYARATAN UMUM :

1. Warga Negara Indonesia
2. Berbadan Sehat Jasmani dan Rohani dari Dokter Pemerintah
3. Mempunyai Kualifikasi pendidikan/Surat Tanda Tamat Belajar/Ijasah yang dimiliki harus sesuai dengan jabatan yang dilamar, dengan ketentuan :

a. Ijasah yang diakui/dihargai adalah ijasah yang diperoleh dari Sekolah atau Perguruan Tinggi Negeri dan/atau Ijasah yang diperoleh dari Sekolah atau Perguruan Tinggi Swasta yang telah terakreditasi

b. Ijasah yang diperoleh dari sekolah/perguruan tinggi luar negeri harus mendapat penetapan penyetaraan dari Panitia Penilaian Ijasah Luar Negeri Departemen Pendidikan Nasional.

4. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/POLRI maupun pegawai swasta.

5. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain.

6. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan.

7. Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Republik Indonesia.

II. PERSYARATAN KHUSUS :

1. USIA :

a. Usia paling rendah 18 (delapan belas) tahun pada tanggal 1 Januari 2010 (lahir pada tanggal 1 Januari 1992 atau sebelumnya).

b. Usia paling tinggi 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 1 Januari 2010 (lahir pada tanggal 1 Januari 1975 atau sesudahnya)

2. Bagi pelamar yang memiliki pengalaman kerja pada instansi pemerintah atau lembaga swasta yang berbadan hukum harap melampirkan surat pengalaman kerja.

3. Bagi pelamar jabatan Pengawas Sistem Transportasi Darat dan Arsiparis wajib memiliki ijasah/sertifikat keahlian penggunaan dasar komputer (Microsoft Office) dan melampirkan fotocopy dalam berkas lamaran.

B. PENDAFTARAN :

1. Lamaran harus ditulis tangan dengan tinta hitam dengan dibubuhi materai Rp. 6.000,00 dan ditandatangani sendiri oleh pelamar, ditujukan kepada BUPATI TUBAN dengan alamat Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Tuban Jln. Patimura Nomor 23-25 Tuban, dengan menyebutkan jabatan yang akan dilamar sesuai dengan kualifikasi ijazah yang dibutuhkan, sesuai dengan contoh Lamaran CPNS Daerah Kab. Tuban Formasi Tahun 2009.

2. Dalam lamaran harus disertai :

a. Fotocopy sah ijasah yang sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan sebanyak 1 (satu) lembar yang dilegalisir oleh :

· Universitas/Institut : Rektor/Dekan/Pembantu Dekan Bidang Akademik

· Sekolah Tinggi : Ketua/Pembantu Ketua Bidang Akademik

· Akademi : Direktur/Pembantu Direktur Bidang Akademik

b. Fotocopy surat keterangan terakreditasi bagi Perguruan Tinggi Swasta yang pada ijasahnya tidak mencantumkan status Akreditasi sebanyak 1 (satu) lembar yang dilegalisir (stempel basah).

c. Fotocopy KTP yang masih berlaku sebanyak 1 (satu) lembar yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang.

d. Surat Keterangan Berbadan Sehat Jasmani dan Rohani dari Dokter Pemerintah.

e. Pas photo terbaru ukuran 3 x 4 cm (hitam putih) sebanyak 2 (dua) lembar dan nama pelamar ditulis dibelakang.

3. Berkas lamaran agar disusun rapi dan dimasukkan kedalam stofmap serta diberi tulisan jabatan yang dilamar dan kualifikasi pendidikan dengan warna map sebagai berikut :

a. Warna Kuning untuk Tenaga Guru

b. Warna Biru untuk Tenaga Kesehatan

c. Warna Hijau untuk Tenaga Teknis

4. Waktu dan Tempat Pendaftaran :

Pendaftaran dilaksanakan mulai tanggal 26 Oktober 2009 sampai dengan 09 Nopember 2009 mulai pkl. 08.00 – 14.00 WIB, bertempat di :

a. Tenaga Guru : Aula Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga Kab. Tuban Jl. Dr. Wahidin Sudirohusodo No 876 Tuban

b. Tenaga Kesehatan : Aula Dinas Kesehatan Kab. Tuban Jl. Brawijaya No. 3 Tuban

c. Tenaga Teknis : Gedung Budaya Loka Jl. Basuki Rahmad No. 4 Tuban

5. Penutupan Pendaftaran :Pendaftaran ditutup tanggal 09 Nopember 2009 pukul 12.00 WIB

C. PELAKSANAAN SELEKSI UJIAN :

1. Pelamar yang telah dinyatakan lulus seleksi Administrasi dan telah mendapatkan Nomor Tanda Peserta Ujian dapat mengikuti seleksi ujian yang akan dilaksanakan pada tanggal 21 Nopember 2009.

2. Tempat dan waktu seleksi ujian dapat dilihat 2 (dua) hari sebelum pelaksanaan ujian (hari Kamis tanggal 19 Nopember 2009) pada kantor Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kab. Tuban Jl. Patimura No. 23-25 Tuban, Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga Kab. Tuban, Dinas Kesehatan Kab. Tuban dan Dinas Sosial, Tenaga Kerja, Kependudukan dan Catatan Sipil Kab. Tuban Jl. Teuku Umar No. 7 Tuban.3.

Adapun materi ujian mengenai :

a. Tes Kompetensi Dasar (TKD)

- Tes Pengetahuan Umum

- Tes Bakat Skolastik

- Tes Skala Kematangan

b. Tes Kompetensi Bidang (TKB)

D. PENGUMUMAN HASIL PELAKSANAAN SELEKSI UJIAN :

Pada tanggal 28 Nopember 2009.

E. KETENTUAN LAIN-LAIN :

1. Pendaftaran TIDAK DIPUNGUT BIAYA.

2. Pelamar untuk jenis jabatan Guru, bagi yang berijazah non kependidikan harus melampirkan Akta yang sesuai dengan jenis pendidikan yang dibutuhkan dan dilegalisir oleh pejabat yang berwenang.

3. Berkas lamaran yang sudah masuk, menjadi milik Pemerintah Kabupaten Tuban dan tidak dapat diminta kembali oleh pelamar.

4. Pelamar harus datang langsung pada saat pendaftaran.

5. Pelamar hanya diperbolehkan melamar pada satu jabatan saja.

6. Peserta Ujian wajib membawa Tanda Peserta Ujian/Nomor Ujian pada saat pelaksaan Ujian Seleksi CPNS.

7. Keputusan panitia tidak bisa diganggu gugat. Demikian Pengumuman ini untuk diketahui.

Sumber : http://www.tuban.go.id

DASAR :
1. Undang-Undang nomor 8 tahun 1974 tentang Pokok-Pokok Kepegawaian,
sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999.
2. Undang-Undang nomor 32 tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah.
3. Peraturan Pemerintah nomor 97 tahun 2000 tentang Formasi Pegawai Negeri Sipil, sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah nomor 54 tahun 2003.
4. Peraturan Pemerintah nomor 98 Tahun 2000 tentang Pengadaan Pegawai Negeri Sipil, sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah nomor 11 tahun 2002.
5. Peraturan Pemerintah nomor 9 tahun 2003 tentang Wewenang Pengangkatan, Pemindahan dan Pemberhentian Pegawai Negeri Sipil.
6. Keputusan Kepala BKN nomor 11 tahun 2002 tanggal 17 Juni 2002 tentang Ketentuan Pelaksanaan PP 98 tahun 2000 tentang Pengadaan PNS sebagaimana telah diubah dengan PP 11 Tahun 2002.
7. Surat Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara nomor B/2844/M.PAN/9/2009 tanggal 9 September 2009 Perihal Perubahan Persetujuan Prinsip Tambahan Formasi CPNS Daerah Tahun 2009;
8. Surat Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara No. 385.P/M.PAN/9/2009 Tanggal 14 september 2009 Perihal Persetujuan Rincian Formasi CPNSD Tahun 2009.
9. Peraturan Kepala Badan Kepagawaian Negara nomor 30 tahun 2007 tanggal 27 Agustus 2007 tentang Pedoman Pelaksanaan Pengadaan Calon Pegawai Negari Sipil.

Bersama ini diberitahukan bahwa Pemerintah Kota Semarang akan menyelenggarakan seleksi Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil dari Pelamar Umum dengan ketentuan sebagai berikut :

I. PERSYARATAN UMUM.
1. Warga Negara Republik Indonesia ;
2. Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 1 Januari 2010 dan atau yang memenuhi ketentuan Peraturan Pemerintah 11 Tahun 2002 yaitu berusia 35 (tiga puluh lima) s/d 40 (empat puluh ) tahun per 1 Januari 2010, dengan melampirkan Foto Copy Sah Surat Keputusan pengangkatan pertama s/d terakhir, dari Kepala/Pimpinan Instansi Pemerintah/Lembaga Swasta Nasional yang berbadan Hukum dan menunjang kepentingan Nasional di bidang pelayanan dasar (Guru dan Tenaga Kesehatan) telah mempunyai masa kerja sekurang kurangnya 5 (lima) tahun secara terus menerus pada tanggal 17 April 2002.
3. Telah terdaftar pada Kantor / Dinas Tenaga Kerja setempat, dibuktikan dengan Kartu Pencari Kerja (AK.I);
4. Mempunyai kualifikasi pendidikan, kecakapan, keahlian dan keterampilan yang diperlukan;
5. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan Pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena suatu tindakan pidana kejahatan;
6. Tidak pernah terlibat dalam suatu kegiatan / gerakan yang menentang Pancasila, UUD 1945, Negara dan Pemerintah Republik Indonesia;
7. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Calon/Pegawai Negeri Sipil / anggota TNI / POLRI atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
8. Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian
(SKCK) dari Kepolisian Resort (Polres) setempat;
9. Sehat jasmani dan rohani dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Dokter
Pemerintah;
10. Tidak pernah mengkonsumsi / menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor dan zat adiktif lainnya dibuktikan dengan Surat Keterangan dari unit pelayanan kesehatan pemerintah;
11. Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Negara Republik Indonesia;
12. Bersedia tidak mengajukan permohonan pindah instansi di luar Instansi
Pemerintah Kota Semarang, sebelum memiliki masa kerja aktif sekurang-
kurangnya 8 (delapan) tahun dihitung sejak Pengangkatan CPNS, dibuktikan
dengan Surat Pernyataan yang dibubuhi materai Rp. 6.000,-.

II. PERSYARATAN KHUSUS UNTUK TENAGA KESEHATAN
1. Legalisasi Ijasah Tenaga Kesehatan cukup dari Perguruan Tinggi setempat atau Dinas Kesehatan Provinsi atau Dinas Kesehatan Kab/Kota.
2. Tenaga Kesehatan khususnya Dokter sepesialis/Dokter Umum/Dokter Gigi sesuai Peraturan Menteri Kesehatan yang berlaku wajib memiliki Surat Tanda Registrasi (STR).

III. JENIS, JUMLAH FORMASI YANG DIBUTUHKAN DAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN YANG DISYARATKAN
A. Tenaga Guru : 120 formasi
B. Tenaga Kesehatan : 125 formasi
C. Tenaga Teknis Lainnya : 280 formasi

Secara terperinci sebagaimana lampiran I pengumuman ini

IV. TATA CARA PENDAFTARAN DAN KELENGKAPAN PERSYARATAN.
1. Peminat yang memenuhi syarat kualifikasi dan persyaratan pendidikan untuk masing-masing jenis formasi dapat mendaftarkan diri dengan mengirimkan lamaran kepada WALIKOTA SEMARANG melalui Pos.
(contoh lamaran sebagaimana Lampiran II Pengumuman ini)
2. Waktu Pendaftaran tanggal 28 Oktober s/d 9 November 2009 per Cap POS
pada Pukul 08.00 sampai dengan 17.00 WIB, serta harus dapat diterima oleh Tim Pendaftaran Pengadaan CPNS paling lambat 2 (dua) hari setelah hari pendaftaran terakhir. Bagi Pendaftar yang mengirimkan lamaran secara langsung / tidak memakai jasa POS serta mengirimkan lamaran sebelum dan sesudah tanggal ditetapkan dinyatakan tidak berlaku / tidak sah / gugur.
3. Lamaran ditulis tangan sendiri dengan tinta hitam menggunakan Bahasa
Indonesia tanpa materai ditujukan kepada Walikota Semarang dengan
melampirkan :
a. 1(satu) lembar foto copy ijasah terakhir dan Transkrip nilai di legalisir
(bukan ijasah sementara/ keterangan lulus/ bukti yudisium) dan atau
ijasah/sertifikat profesi yang dipersyaratkan yang telah dilegalisasi oleh
pejabat yang berwenang melegalisasi sebagaimana lampiran IV Pengumuman ini.
b. Bagi pelamar yang berusia 35 (tiga puluh lima) s/d 40 (empat puluh) tahun
melampirkan :
1) Foto Copy Surat keputusan atau Bukti Pengangkatan Pertama s/d
Pengangkatan terakhir dilegalisir oleh Pimpinan Instansi Pemerintah/Swasta.
2) Foto Copy Surat Keputusan Badan Hukum / Akta Pendirian Instansi Swasta yang menunjang Kepentingan Nasional di bidang pelayanan dasar (Guru dan Tenaga Kesehatan) dilegalisasi.
3) Surat Keterangan Pengabdian secara terus menerus s.d sekarang dari Pimpinan Instansi.
c. Foto Copy KTP (Kartu Tanda Penduduk) yang masih berlaku dan
dilegalisasi oleh Pejabat yang berwenang serendah rendahnya Kepala Desa/
Kepala kelurahan setempat.
d. Pas foto hitam putih terbaru (Max 3 bulan terakhir) ukuran 3 x 4 sebanyak
4 (empat) lembar, disebaliknya ditulis nama dan alamat pelamar.

e. Berkas lamaran tersebut dimasukkan dalam amplop tertutup ukuran amplop 35 x 25 cm, ditujukan kepada WALIKOTA SEMARANG PO BOX BKD
KOTA SEMARANG 50000, pada pojok kiri atas ditulis jenis formasi dan
kode formasi yang dilamar dan dikirim dengan cara datang langsung ke
Kantor Pos .
f. Selain berkas lamaran tersebut, di dalam amplop pada huruf e wajib disertai
amplop kecil ukuran 23 x 11 cm dengan mencantumkan nama dan alamat
lengkap pelamar serta nomor telepon yang mudah dihubungi. (Contoh amplop sebagaimana tercantum dalam Lampiran III Pengumuman ini.).

4. Persyaratan lain dipenuhi apabila pelamar dinyatakan lulus seleksi.
5. Dalam surat lamaran harus menuliskan data selengkap-lengkapnya, sebagai
berikut :
- Nama Lengkap (semua gelar pendidikan dituliskan di belakang nama);
- Tempat / Tanggal lahir ;
- Jenis Kelamin ;
- Alamat Jelas (Jalan, Dukuh/ Kampung, RT/ RW, Kelurahan, Kecamatan,
Kabupaten dan Provinsi);
- Nomor telepon Rumah dan HP bila ada (telepon yang mudah dihubungi)
- Mencantumkan formasi yang dilamar beserta kodenya dan kualifikasi
pendidikan yang dipersyaratkan.
6. Pengajuan lamaran berdasarkan pada formasi yang dibutuhkan/dibuka dan
kualifikasi pendidikan yang dipersyaratkan pada formasi jabatan.
7. Setiap peserta pendaftar/ pelamar hanya diperbolehkan mengajukan 1 (satu) jenis
formasi dalam 1 (satu) lingkup instansi.
8. Biaya jasa pengiriman pendaftaran dan balasan menjadi tanggungjawab pelamar,
yang disyaratkan oleh PT POS Indonesia lewat layanan khusus pendaftaran
CPNSD.

V. PELAKSANAAN UJIAN SELEKSI.
1. Ujian tertulis dilaksanakan serentak se Jawa Tengah pada Hari Minggu tanggal
6 Desember 2009 dengan jadwal :

Pukul Pelamar Umum
- 09.00 WIB Peserta memasuki ruangan
09.10 – 09.30 WIB (20 menit)
Penjelasan pelaksanan ujian dan Pembacaan Tata Tertib
09.30 – 09.45 WIB (15 menit)
Pengisian Daftar Hadir, Pengecekan Peserta melalui ID Card
09.45 – 10.00 WIB (15 menit)
Pembagian LJK TKD Untuk pengisian Biodata
10.00 -12.00 WIB (120 menit)
Pembagian soal Test Kemampuan Dasar dan pelaksanaan ujian

2. Perlengkapan yang dibawa pada waktu Ujian Seleksi :
a. Asli Kartu/Tanda Peserta Ujian CPNS Tahun 2009 dan Asli Kartu Tanda
Penduduk (KTP) yag masih berlaku.
b. Pensil 2B, rautan, karet penghapus, ballpoint dan alas tulis
c. Peserta yang tidak membawa perlengkapan tersebut dianggap tidak mengikuti ujian/dinyatakan gugur.
3. Peserta wajib mengenakan pakaian yang sopan dan memakai sepatu serta dilarang merokok , membawa alat bantu hitung dan mengaktifkan alat komunikasi dalam waktu mengerjakan Ujian.
4. Peserta yang terlambat lebih dari 15 (lima belas) menit setelah waktu peserta ujian memasuki ruangan (pukul 09.00 Wib) tidak diperbolehkan memasuki tempat ujian dan dinyatakan gugur.

VI. PENGUMUMAN HASIL SELEKSI
1. Pengumuman hasil seleksi didasarkan pada hasil ujian tertulis sesuai urutan
rangking tertinggi per jenis formasi dan kualifikasi pendidikan.
2. Pengumuman hasil seleksi akan disampaikan oleh Panitia melalui media cetak daerah, dan media papan pengumuman tempel di Badan Kepegawaian Daerah, Sekretariat Daerah dan Kecamatan dilingkungan Kota Semarang pada tanggal 23 Desember 2009.

VII. LAIN-LAIN.
1. Bagi para pelamar yang pada 1 (satu) hari sebelum pelaksanaan ujian belum
menerima panggilan/Kartu Test/ Pemberitahuan bagi yang Tidak Memenuhi
Syarat agar segera menghubungi BKD Kota Semarang Gd. Moch Ichsan Lt 5
Jl. Pemuda 146-148 Semarang.
2. Pelamar yang tidak memenuhi atau kurang persyaratan sebagaimana tersebut diatas dinyatakan Tidak Memenuhi Syarat (TMS) dan Panitia tidak menerima susulan kelengkapan berkas.
3. Seluruh proses pengadaan CPNS mulai dari proses pendaftaran/pelamaran,
pelaksanaan seleksi sampai dengan penentuan kelulusan tidak dipungut biaya
(kecuali pengiriman surat lamaran oleh masing-masing pelamar lewat PT POS

Indonesia) dan bebas dari praktek korupsi, kolusi, nepotisme serta pemalsuan dokumen CPNS.
4. Bagi pelamar yang terbukti melakukan perjokian dan atau memberikan Keterangan PALSU dinyatakan Tidak LULUS / GUGUR dan akan dikenakan sanksi hukum yang berlaku.
5. Selama pelaksanaan pengadaan CPNS tidak menerima / melayani berkas lamaran yang dikirimkan secara langsung.
6. Seluruh dokumen yang telah diserahkan, menjadi milik Panitia dan tidak dapat diminta kembali.
7. Keputusan Tim Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah (CPNSD) Kota
Semarang Dari Pelamar Umum Formasi Tahun 2009 tidak dapat diganggu gugat.

Semarang. 23 Oktober 2009
WAKIL WALIKOTA SEMARANG
Selaku
Ketua Tim Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah
(CPNSD) Kota Semarang Dari Pelamar Umum
Formasi Tahun 2009

ttd

H. MAHFUDZ ALI, SH, M.Si

Informasi selengkapnya : http://cpns.jatengprov.go.id/pengumuman/n6401n%20KAB%20SEMARANG.pdf

Untuk informasi penerimaan CPNS kota-kota di Jawa Tengah lainnya seperti Kabupaten Demak, Kabupaten Magelang, Kabupaten Grobogan, Kabupaten Temanggung, Kabupaten Batang, Kabupaten Purworejo, Kabupaten Tegal, Kabupaten Kebumen, Kabupaten Brebes, Kabupaten Boyolali, Kabupaten Pati , Kabupaten Wonogiri, Kabupaten Kudus, Kota Salatiga, Kabupaten Jepara, Kota Pekalongan, Kabupaten Blora, Kota Tegal, Kabupaten Banyumas, Kota Magelang, Kabupaten Cilacap, Kabupaten Purbalingga, Kota Surakarta, Kabupaten Wonosobo, Kabupaten Semarang, Kabupaten Klaten, Kabupaten Kendal, Kabupaten Sragen, Kabupaten Pekalongan, Kabupaten Sukoharjo, Kabupaten Pemalang, Kabupaten Karanganyar, Kabupaten Rembang, Kabupaten Banjarnegara silakan kunjungi disini : http://cpns.jatengprov.go.id/index.php?page=pengumuman

Search terms : informasi cpns kota semarang, contoh soal cpns semarang, kapan cpnsd di semarang, lowongan pns semarang, lowongan cpns 2009 semarang.

Bersama ini diberitahukan bahwa Pemerintah Kota Yogyakarta akan menyelenggarakan seleksi Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah dari Pelamar Umum dengan ketentuan sebagai berikut :

I. PERSYARATAN UMUM

1. Warga Negara Republik Indonesia ;
2. Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya berusia 35 (tigapuluh lima) tahun pada tanggal 1 Januari 2010 dan dapat berusia lebih dari 35 (tigapuluh lima) tahun sampai dengan 40 (empat puluh) tahun per tanggal 1 Januari 2010, harus mempunyai masa kerja tidak terputus, paling kurang 12 (dua belas) tahun 8 (delapan) bulan dihitung sampai dengan 31 Desember 2009 pada Instansi Pemerintah atau Lembaga Swasta yang berbadan hukum yang menunjang kepentingan nasional, sesuai dengan ketentuan Peraturan Pemerintah Nomor 98 Tahun 2000 sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2002 dan ketentuan Pelaksanaannya;
3. Telah terdaftar pada Kantor/Dinas Tenaga Kerja, dibuktikan dengan Kartu Pencari
Kerja ( AK.I );
4. Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan keterampilan yang diperlukan;
5. Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian
(SKCK) dari Kepolisian Resort (Polres);
6. Tidak sedang melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi;
7. Sehat jasmani dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Dokter Pemerintah;
8. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan Keputusan Pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena suatu tindakan pidana kejahatan;
9. Tidak pernah terlibat dalam suatu kegiatan/gerakan yang menentang Pancasila, UUD
1945, Negara dan Pemerintah Republik Indonesia;
10. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil/Anggota TNI/POLRI atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta ;
11. Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Negara Republik Indonesia;
12. Tidak berkedudukan sebagai PNS /CPNS maupun anggota TNI/POLRI.
Catatan : Persyaratan umum No. 8 s/d No. 12 dilampirkan setelah lulus seleksi
CPNS dalam pemberkasan usulan NIP.

II. PERSYARATAN KHUSUS

1. Semua Pelamar dengan Kualifikasi Pendidikan DII, DIII, Sarjana dengan minimal Indeks Prestasi ( IP ) Kumulatif 2,75 kecuali bagi Pelamar yang masih mengabdikan diri sebagai Tenaga Bantuan (Naban) di Pemerintah Kota Yogyakarta, dengan melampirkan Surat Keputusan Pengangkatan menjadi Naban oleh Kepala SKPD/Kepala Bagian pada Sekretariat Daerah yang pertama dan terakhir.
2. Dikecualikan, bagi pelamar yang diterima sebagai guru kelas pada sekolah dasar yang memiliki pendidikan D2 PGSD wajib menempuh pendidikan dan lulus S1 PGSD secara swadana selama-lamanya 5 (lima) tahun sejak diangkat sebagai CPNS, dibuktikan dengan surat pernyataan yang dibubuhi materai Rp.6000 (dilampirkan setelah lulus seleksi CPNS dalam pemberkasanan NIP).

III. JENIS, JUMLAH FORMASI YANG DIBUTUHKAN DAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN YANG DISYARATKAN

Tenaga Guru : 148 formasi
Tenaga Kesehatan : 114 formasi
Tenaga Teknis Lainnya : 111 formasi
Secara terperinci sebagaimana tercantum dalam lampiran I Pengumuman ini.

IV. TAHAPAN PENDAFTARAN

A. Registrasi On Line
1. Registrasi peserta secara on line melalui http://cpnsd2009.jogjakota.go.id mulai tanggal 4 November 2009 pukul 08.00 WIB s/d 10 November 2009 pukul 24.00
WIB;
2. Mengisi formulir registrasi yang tersedia dalam Website dengan memperhatikan petunjuk pengisian secara cermat dan hati-hati;
3. Setiap pelamar hanya boleh melamar pada 1 formasi jabatan;
4. Mencetak bukti registrasi on-line sebanyak 2 (dua) lembar dan menandatangani bukti registrasi on-line.
B. Pengiriman Berkas Lamaran
1. Pendaftaran dianggap sah apabila berkas lamaran yang telah dilengkapi persyaratan diserahkan kepada panitia pengadaan mulai tanggal 5 – 11 November 2009 jam 08.00 s/d 13.00 WIB kecuali hari Jum’at dan Sabtu sampai dengan jam 11.00 WIB bertempat di :
PUSDIKLAT DEPDAGRI REGIONAL YOGYAKARTA
Jl. Melati Kulon Nomor I Baciro Yogyakarta.
2. Panitia hanya menerima berkas lamaran dari pelamar yang telah melakukan registrasi on-line yang dibuktikan dengan print-out registrasi on-line.
3. Setiap pelamar hanya boleh mengirimkan 1 (satu) berkas lamaran sesuai dengan lamaran yang dipilih.
4. Surat Lamaran ditujukan kepada Walikota Yogyakarta ditulis dengan tangan sendiri, menggunakan tinta hitam dan ditandatangani, serta menyebutkan Jabatan yang dilamar (tanpa materai) dengan melampirkan :
a. Print-out bukti registrasi on-line dan ditandatangani oleh pelamar.
b. 1 (satu) lembar foto copy ijasah terakhir (bukan ijasah sementara/keterangan
lulus/bukti yudisium) dan 1 (satu) lembar foto copy transkip akademik yang masing-masing telah dilegalisasi oleh pejabat yang berwenang. Pejabat yang berwenang melegalisasi sebagaimana anak lampiran II;
c. Pas foto hitam putih terbaru ukuran 3×4 sebanyak 4 (empat) lembar, dimasukkan dalam plastik kecil disebaliknya ditulis nama;
d. 1 (satu) lembar Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) asli dari Kepolisian Resort (Polres) yang masih berlaku;
e. 1 (satu) lembar Surat Keterangan Sehat asli dari Dokter Pemerintah yang masih berlaku;
f. Foto copy sah surat Keputusan/bukti pengangkatan pertama sampai dengan pengangkatan terakhir, dari Kepala/Pimpinan Instansi Pemerintah/ lembaga swasta bagi pelamar yang berusia lebih dari 35 (tiga puluh lima) tahun sampai dengan 40 (empat puluh) tahun per tanggal 1 Januari 2010 harus mempunyai masa kerja tidak terputus paling kurang 12 tahun 8 bulan dihitung sampai dengan 31 Desember 2009 pada Instansi Pemerintah atau Lembaga Swasta yang berbadan hukum yang menunjang kepentingan nasional dan mempunyai kesesuaian antara pendidikan, pengalaman kerja dan jabatan yang dilamar.
g. Foto copy KTP yang masih berlaku.
h. Kartu pencari kerja (AK 1) Asli yang masih berlaku.
i. Surat Pernyataan tidak sedang melanjutkan pendidikan yang lebih tinggi dibubuhi materai Rp.6.000,-
5. Berkas lamaran tersebut diatas dimasukkan dalam Stop Map dengan ketentuan :
Tenaga Guru : Merah
Tenaga Kesehatan : Hijau
Tenaga Teknis : Kuning
Pada Stop map ditulis :
- Nama;
- No Registrasi on-line;
- Jabatan yang dilamar, misal: Perawat, Guru kelas;
- Kualifikasi pendidikan, misal: D3 perawat, S1 PGSD, S1 Teknik Informatika;
- Nomor telepon Rumah dan HP bila ada ( telepon yang mudah dihubungi ).
6. Setiap pendaftar hanya diperbolehkan melamar untuk 1 (satu) jenis formasi.
7. Berkas lamaran yang tidak memenuhi persyaratan tersebut diatas, dinyatakan tidak lolos seleksi administrasi.
8. Seluruh berkas lamaran yang masuk menjadi milik panitia.

V. PELAKSANAAN UJIAN SELEKSI

1. Ujian tertulis dilaksanakan serentak se-Propinsi DIY pada :
Hari : Minggu tanggal 22 November 2009
Waktu : pukul 08.00 WIB s/d selesai.
Tempat/ Lokasi Ujian : dapat dilihat di website http://cpnsd2009.jogjakota.go.id atau
pada papan pengumuman BKD, Dinas Kesehatan, RSUD,
Dinas Pendidikan mulai tanggal 20 November 2009.
2. Materi seleksi :
a. Tes Kompetensi Dasar ( TKD )

I. Kelompok tes pengetahuan umum terdiri dari :

1. Ideologi (Pancasila, Undang-Undang Dasar 1945).
2. Politik (Sistem Administrasi Negara Republik Indonesia, Sistem Pemerintahan Pusat dan Daerah, Politik Dalam Negeri, Politik Luar Negeri).
3. Ekonomi (Sistem Perekonomian Nasional, Kebijaksanaan Fiscal dan Moneter).
4. Sosial Budaya (Sejarah Kebangsaan, Masyarakat Madani).
5. Hankam (Wawasan Nusantara, Sistem Pertahanan dan Keamanan).
6. Hukum (Norma Hukum, Asas Hukum, Supremasi Hukum).

II. Kelompok tes bakat skolastik, terdiri dari :

1. Kemampuan verbal (padanan kata/sinonim, lawan kata/antonim, analogi, pemahaman wacana).
2. Kemampuan kuantitatif (deretan angka, aritmatika, geometrika).
3. Kemampuan penalaran (penalaran logis, penalaran analitis).

III. Kelompok tes skala kematangan, terdiri dari :

1. Kemampuan beradaptasi (berupaya memahami perubahan, memahami pendapat orang lain).
2. Pengendalian diri (pengendalian emosi, bersikap tenang).
3. Semangat berprestasi (fokus pada tugas, kemampuan meningkatkan kerja).
4. Integritas (kejujuran, konsistensi).
5. Inisiatif (melakukan sesuatu tanpa menunggu perintah, mengantisipasi terhadap masalah).
b. Tes Bahasa Inggris.
c. Tes Pengetahuan Teknologi Informasi.
3. Perlengkapan yang harus dibawa pada waktu Ujian Seleksi :
a. Asli Kartu / Tanda Peserta Ujian CPNS Tahun 2009
b. Asli Tanda Pengenal Identitas Diri (KTP/SIM.)
c. Pensil 2B
d. Karet Penghapus
e. Rautan
f. Ballpoint
Bagi peserta ujian yang tidak membawa kartu ujian tidak diperkenankan mengikuti ujian tulis dengan alasan apapun.

VI. PENGUMUMAN HASIL SELEKSI

1. Pengumuman hasil seleksi didasarkan pada hasil ujian tertulis sesuai urutan rangking tertinggi per jenis formasi sejumlah formasi yang dibutuhkan.
2. Pengumuman hasil seleksi akan disampaikan oleh Panitia melalui media cetak daerah, dan papan pengumuman di Badan Kepegawaian Daerah, Dinas Kesehatan, RSUD,
Dinas Pendidikan Kota Yogyakarta dan Website http://cpnsd2009.jogjakota.go.id

VII. LAIN-LAIN.

1. Seluruh proses pengadaan CPNS mulai dari proses pendaftaran/pelamaran, pelaksanaan seleksi sampai dengan penentuan kelulusan tidak dipungut biaya dan bebas dari praktek korupsi, kolusi dan nepotisme. Apabila ada orang yang menjanjikan dapat memasukan sebagai CPNS adalah Penipuan.
2. Seluruh Dokumen yang telah diserahkan, menjadi milik Panitia dan tidak dapat diminta kembali.
3. Bagi pelamar yang terbukti memberikan keterangan atau dokumen palsu dinyatakan tidak lulus atau gugur.
4. Keputusan Tim Pengadaan CPNSD Pemerintah Kota Yogyakarta Tahun 2009 tidak dapat diganggu gugat.

Informasi selengkapnya : http://cpnsd2009.jogjakota.go.id/

PENGUMUMAN
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DAERAH
PEMERINTAH KABUPATEN JEMBER TAHUN ANGGARAN 2009

Dalam rangka mengisi lowongan formasi Calon Pegawai Negeri Sipil Tahun Anggaran 2009, sebagaimana telah ditetapkan dalam Surat Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Republik Indonesia tanggal 09 September 2009 Nomor : 259.P/M.PAN/9/2009 perihal Persetujuan Rincian Formasi CPNSD Pemerintah Kabupaten Jember Tahun Anggaran 2009,, maka Pemerintah Kabupaten Jember membuka kesempatan bagi Warga Negara Republik Indonesia yang berminat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah di lingkungan Pemerintah Kabupaten Jember, dengan ketentuan sebagai berikut :

I. PERSYARATAN UMUM PELAMAR

1. Warga Negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia, dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.

2. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap.

3. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.

4. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil atau Pegawai Negeri Sipil dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain.

5. Memenuhi persyaratan kualifikasi (jenjang dan jurusan) yang sesuai dengan kebutuhan.

6. Sehat jasmani dan rohani.

7. Bersedia untuk tidak mengajukan permohonan pindah selama 5 (lima) tahun dan ditempatkan di seluruh wilayah Pemerintah Kabupaten Jember.

8. Melengkapi persyaratan lamaran berikut lampiran yang telah ditentukan.

II. PERSYARATAN KHUSUS PELAMAR

1. Setiap Pelamar menyampaikan lamaran yang ditulis tangan dengan tinta hitam dan ditanda-tangani sendiri oleh pelamar dan bermaterai Rp. 6.000,- dan ditujukan kepada Bupati Jember cq. Kepala Badan Kepegawaian Kabupaten Jember dengan melampirkan :

a. Foto copy Sah Surat Tanda Tamat Belajar/Ijazah terakhir yang telah dilegalisir;

b. Foto copy Sah Transkrip Nilai Akademik yang telah dilegalisir;

c. Pas photo ukuran 3 x 4 cm hitam putih sebanyak 4 (empat) lembar (dibalik photo ditulis nama).

d. Amplop warna coklat ukuran 12 x 28 cm, yang pada halaman depan telah dicantumkan nama, alamat, kode pos pelamar dan perangko senilai Rp. 7.500 (Tujuh Ribu Lima Ratus Rupiah) yang ditempelkan pada pojok kanan atas. (sebagai surat balasan)

2. Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun per 01 Januari 2010 dan atau 40 (empat puluh) tahun per 01 Januari 2010, bagi yang bekerja pada instansi pemerintah atau lembaga swasta yang berbadan hukum yang menunjang kepentingan Nasional dan bergerak di bidang pelayanan dasar yaitu pendidikan dan kesehatan paling kurang 5 (lima) tahun pada 17 April 2002.

3. Berkas lamaran dimasukkan dalam stopmap warna biru (tenaga pendidikan), warna kuning (tenaga kesehatan), dan warna merah (tenaga teknis) dengan mencantumkan nama jabatan yang dilamar dan tingkat pendidikan, lamaran langsung diserahkan kepada Tim Pengadaan CPNS Pemerintah Kabupaten Jember.

III. JABATAN DAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN YANG DIBUTUHKAN

JENIS JABATAN YANG DIBUTUHKAN
JENIS JABATAN YANG DIBUTUHKAN
NO JABATAN PENDIDIKAN JUMLAH FORMASI

I. BIDANG PENDIDIKAN JUMLAH FORMASI 129
a. Guru Sekolah Dasar (SD).
1. Guru Kelas S.1 Pendidikan Guru SD 5
2. D.II Pendidikan Guru SD 54
3. Guru Penjaskes S.1 Penjaskes 4
S.1 Olah Raga dan Akta IV atau Sertifikat Profesi
4. Guru Agama Islam S.1 Pendidikan Agama Islam
S.1 Agama Islam (Tarbiyah) dan Akta IV atau Sertifikat Profesi 4
b. Guru SMP Negeri (SMPN)
1. Guru Bahasa Indonesia S.1 Pendidikan Bahasa Indonesia 2
S.1 Sastra Indonesia dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
2. Guru Bahasa Inggris S.1 Pendidikan Bahasa Inggris 2
S.1 Sastra Inggris dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
3. Guru Biologi S.1 Pendidikan Biologi 3
S.1 Biologi dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
4. Guru BP / BK S.1 Pendidikan BP/BK 2
S.1 Psikologi dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
5. Guru Ekonomi / Akuntansi S.1 Pendidikan Ekonomi/ Akuntansi 2
S.1 Ekonomi/ Akuntansi dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
6. Guru Fisika S.1 Pendidikan Fisika 3
S.1 Fisika dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
7. Guru Geografi S.1 Pendidikan Geografi 2
S.1 Geografi dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
8. Guru Agama Islam S.1 Pendidikan Agama Islam
S.1 Agama Islam (Tarbiyah) dan Akta IV atau Sertifikat Profesi 2
9. Guru Matematika S.1 Pendidikan Matematika 3
S.1 Matematika dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
10. Guru Penjaskes S.1 Penjaskes 2
S.1 Olah Raga dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
11. Guru PPKn S.1 PPKN 1
12. Guru Sejarah S.1 Pendidikan Sejarah 2
S.1 Sejarah dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
c. Guru SMU Negeri
1. Guru Bahasa Indonesia S.1 Pendidikan Bahasa Indonesia 1

S.1 Sastra Indonesia dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
2. Guru Bahasa Inggris S.1 Pendidikan Bahasa Inggris 1

S.1 Sastra Inggris dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
3. Guru BP / BK S.1 Pendidikan BP/BK 1

S.1 Psikologi dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
4. Guru Fisika S.1 Pendidikan Fisika 1

S.1 Fisika dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
5. Guru Geografi S.1 Pendidikan Geografi 1

S.1 Geografi dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
6. Guru Kimia S.1 Pendidikan Kimia 1

S.1 Kimia dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
7. Guru Matematika S.1 Pendidikan Matematika 1

S.1 Matematika dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
8. Guru Penjaskes S.1 Penjaskes 1
S.1 Olah Raga dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
9. Guru PPKn S.1 PPKN 2
10. Guru Sejarah S.1 Pendidikan Sejarah 1

S.1 Sejarah dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
11. Guru Antropologi S.1 Pendidikan Antropologi 1

S.1 Antropologi dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
12. Guru Agama Islam S.1 Pendidikan Agama Islam
S.1 Agama Islam (Tarbiyah) dan Akta IV atau Sertifikat Profesi 1
d. Guru SMK Negeri
1. Guru Bahasa Indonesia 1) S.1 Pendidikan Bahasa Indonesia 2

2) S.1 Sastra Indonesia dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
2. Guru Bahasa Inggris 1) S.1 Pendidikan Bahasa Inggris 2

2) S.1 Sastra Inggris dan Akta IV/ Sertifikat Profesi

3. Guru Matematika S.1 Pendidikan Matematika 1
S.1 Matematika dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
4. Guru Fisika S.1 Pendidikan Fisika 2
S.1 Fisika dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
5. Guru Kimia S.1 Pendidikan Kimia 1
S.1 Kimia dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
6. Guru Bahasa Jerman S.1 Pendidikan Bahasa Jerman 1
S.1 Sastra Jerman dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
7. Guru Administrasi Perkantoran S.1 Pendidikan Administrasi Perkantoran 1
S.1 Administrasi Perkantoran dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
8. Guru Teknologi Informasi (TI) S.1 Pendidikan Komputer 2
S.1 Ilmu Komputer/ Informatika dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
9. Guru Teknik Komputer dan Jaringan S.1 Pendidikan Komputer 4
S.1 Ilmu Komputer/ Informatika dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
10. Guru Teknik Pemanfaatan Ketenagalistrikan S.1 Pendidikan Teknik Elektro 1
S.1 Teknik Elektro dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
11. Guru Teknik Permesinan S.1 Pendidikan Teknik Mesin 1
S.1 Teknik Mesin dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
12. Guru Teknik Mekanik Otomotif S.1 Pendidikan Teknik Otomotif 1
S.1 Teknik Mesin Otomotif dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
13. Guru Tata Boga S.1 Pendidikan Tata Boga 1
S.1 Tata Boga dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
14. Guru Tata Busana S.1 Pendidikan Tata Busana 2
S.1 Tata Busana dan Akta IV/ Sertifikat Profesi
15. Guru Agama Islam S.1 Pendidikan Agama Islam
S.1 Agama Islam (Tarbiyah) dan Akta IV/Sertifikat Profesi 1
II. BIDANG KESEHATAN JUMLAH FORMASI 97
1. Dokter Umum Dokter Umum 12
2. Apoteker Apoteker 2
3. Asisten Apoteker SMF/ SMK Farmasi 3
4. Bidan S.1 / D.4 Kebidanan 3
5. D.III Kebidanan 17
6. Dokter Gigi Dokter Gigi 6
7. Penyuluh Kesehatan Masyarakat S.1 Kesehatan Masyarakat 6
8. Nutrisionis D.III Gizi 4
9. Perawat S.1 Keperawatan 3
10. D.III Keperawatan 26
11. Perawat Gigi D.III Keperawatan Gigi 3
12. Radiografer D.III Radiologi 3
13. Pranata Laboratorium Kesehatan D.III Analis Kesehatan 2
14. Sanitarian D.III Kesehatan Lingkungan 4
15. Perekam Medis D.III Rekam Medik 2
16. Teknisi Elektromedis D.III Teknik Elektromedis 1
III. BIDANG TEKNIS JUMLAH FORMASI 52
1. Pranata Komputer D.III Teknik Komputer/ Informatika 3
2. Penguji Kendaraan Bermotor D.II PKB 2
3. Inspektur Tambang S.1 Pertambangan 1
4. Penyuluh Pertanian S.1 / D.IV Pertanian 9
5. D.III Pertanian 5
6. Medik Veteriner Dokter Hewan 2
7. Penyuluh Perikanan S.1 Perikanan 3
8. Penyuluh Kehutanan S.1 Kehutanan 1
9. Penyuluh Peternakan S.1 Peternakan 3
10. Pengendali Dampak Lingkungan S.1 Teknik Lingkungan 1
11. Pengawas Transportasi Darat D.III LLAJ 1
12. Perencana S.1 Teknik Geodesi 1
13. Penata Ruang S.1 Perencanaan Wilayah dan Kota/ Planologi 1
14. Pengawas Tata Bangunan dan Perumahan S.1 Teknik Sipil 5
15. Pengawas Teknis Pengairan S.1 Teknik Sipil 4
16. Pengawas Teknis Jalan dan Jembatan S.1 Teknik Sipil 8
17. Penata Laporan Keuangan S.1 Akuntansi 2
IV. TEMPAT DAN WAKTU PENDAFTARAN
1. Penerimaan Lamaran CPNS terbagi dalam beberapa lokasi, yaitu :
a. Tenaga Teknis, bertempat di Gedung Serba Guna, Jl. Nusantara Komplek GOR Kaliwates Jember;
b. Tenaga Pendidikan, bertempat di Dinas Pendidikan Kabupaten Jember, Jl. dr. Subandi No. 29 Telp. 0331-487028 Jember;
c. Tenaga Kesehatan, bertempat di Dinas Kesehatan, Jl. Srikaya I/30 Telp. 0331-487577 Jember;
1. Waktu Pendaftaran bagi Penerimaan Lamaran pada tanggal 26 Oktober sampai dengan 09 Nopember 2009 mulai pukul 08.00 s/d 15.00 WIB, pada hari kerja.
2. Pelamar yang dinyatakan memenuhi syarat Administrasi akan menerima tanda terima penyerahan berkas lamaran;
3. Bagi pelamar yang tidak memenuhi syarat administrasi berkas lamaran akan dikembalikan pada saat pendaftaran.

V. Pelaksanaan Ujian.
1. Ujian tulis dilaksanakan pada tanggal 21 Nopember 2009.
2. Tempat ujian akan diberitahukan oleh Panitia pada pengiriman Tanda Peserta Ujian ke alamat Peserta Ujian melalui pos. Apabila pada H-2 (dua hari) sebelum pelaksanaan ujian belum menerima surat balasan (Tanda Peserta Ujian), agar dikonfirmasikan kepada Panitia di Badan Kepegawaian Kabupaten Jember, Jl. Sudarman No.1 telp. 0331-486361.

VI. Materi Ujian.
Materi Yang Akan Diujikan meliputi :
a. Tes Kemampuan Dasar (TKD);
b. Tes Kemampuan Bidang (TKB).

VIII. Lain-lain.
1. Pendaftaran tidak dipungut biaya apapun;
2. Contoh surat lamaran dapat dilihat di tempat pendaftaran;
3. Berkas lamaran yang sudah masuk menjadi milik Pemerintah Kabupaten Jember dan tidak dikembalikan;
4. Setiap pelamar dilarang mengirimkan lebih dari 1 (satu) lamaran, jika mengirimkan lebih dari 1 (satu) lamaran maka pendaftaran pelamar yang bersangkutan dinyatakan gugur;
5. Surat lamaran yang diterima oleh panitia setelah batas waktu yang telah ditentukan , dinyatakan tidak sah.
6. Saat hadir pada pelaksanaan ujian, pelamar wajib membawa Kartu Tanda Peserta Ujian;
7. Keputusan Panitia Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah Kabupaten Jember Tahun Anggaran 2009 tidak dapat diganggu gugat.

IV. TEMPAT DAN WAKTU PENDAFTARAN
1. Penerimaan Lamaran CPNS terbagi dalam beberapa lokasi, yaitu :
a. Tenaga Teknis, bertempat di Gedung Serba Guna, Jl. Nusantara Komplek GOR Kaliwates Jember;
b. Tenaga Pendidikan, bertempat di Dinas Pendidikan Kabupaten Jember, Jl. dr. Subandi No. 29 Telp. 0331-487028 Jember;
c. Tenaga Kesehatan, bertempat di Dinas Kesehatan, Jl. Srikaya I/30 Telp. 0331-487577 Jember;
1. Waktu Pendaftaran bagi Penerimaan Lamaran pada tanggal 26 Oktober sampai dengan 09 Nopember 2009 mulai pukul 08.00 s/d 15.00 WIB, pada hari kerja.
2. Pelamar yang dinyatakan memenuhi syarat Administrasi akan menerima tanda terima penyerahan berkas lamaran;
3. Bagi pelamar yang tidak memenuhi syarat administrasi berkas lamaran akan dikembalikan pada saat pendaftaran.

V. Pelaksanaan Ujian.
1. Ujian tulis dilaksanakan pada tanggal 21 Nopember 2009.
2. Tempat ujian akan diberitahukan oleh Panitia pada pengiriman Tanda Peserta Ujian ke alamat Peserta Ujian melalui pos. Apabila pada H-2 (dua hari) sebelum pelaksanaan ujian belum menerima surat balasan (Tanda Peserta Ujian), agar dikonfirmasikan kepada Panitia di Badan Kepegawaian Kabupaten Jember, Jl. Sudarman No.1 telp. 0331-486361.

VI. Materi Ujian.
Materi Yang Akan Diujikan meliputi :
a. Tes Kemampuan Dasar (TKD);
b. Tes Kemampuan Bidang (TKB).

VIII. Lain-lain.
1. Pendaftaran tidak dipungut biaya apapun;
2. Contoh surat lamaran dapat dilihat di tempat pendaftaran;
3. Berkas lamaran yang sudah masuk menjadi milik Pemerintah Kabupaten Jember dan tidak dikembalikan;
4. Setiap pelamar dilarang mengirimkan lebih dari 1 (satu) lamaran, jika mengirimkan lebih dari 1 (satu) lamaran maka pendaftaran pelamar yang bersangkutan dinyatakan gugur;
5. Surat lamaran yang diterima oleh panitia setelah batas waktu yang telah ditentukan , dinyatakan tidak sah.
6. Saat hadir pada pelaksanaan ujian, pelamar wajib membawa Kartu Tanda Peserta Ujian;
7. Keputusan Panitia Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah Kabupaten Jember Tahun Anggaran 2009 tidak dapat diganggu gugat.

Informasi selengkapnya : http://www.pemkabjember.go.id/

PEMERINTAH KABUPATEN MOJOKERTO

PENGUMUMAN

Nomor : 871/4545/416-208/2009

Berdasarkan Surat Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Republik Indonesia tanggal 7 September 2009 Nomor : 130.P/M.PAN/9/2009 Perihal Persetujuan Rincian Formasi CPNS Daerah Tahun 2009 dan Surat Sekretaris Daerah Provinsi Jawa Timur Nomor : 810/4878/212/ 2009 tanggal 19 Oktober 2009 tentang Jadual Pelaksanaan Pengadaan CPNS Tahun Anggaran 2009 serta Keputusan Bupati Mojokerto tanggal 12 Agustus 2009 Nomor 188.45/990/HK/416-012/2009 tentang Pembentukan Panitia Kegiatan Pelaksanaan Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Tahun Anggaran 2009, maka dengan ini diberitahukan bahwa Pemerintah Kabupaten Mojokerto akan melaksanakan ujian penyaringan Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah dari pelamar umum untuk Tenaga Kependidikan, Tenaga Kesehatan dan Tenaga Teknis lainnya sebanyak 452 orang, dengan rincian jabatan dan kualifikasi pendidikan sebagaimana daftar terlampir, dengan ketentuan sebagai berikut :

A. WAKTU DAN TEMPAT PENDAFTARAN
1. Pengumuman dimulai dari tanggal 26 Oktober s/d 9 Nopember 2009
2. Pendaftaran dan penyerahan berkas sekaligus foto secara langsung dibuka mulai tanggal 5 Nopember s/d 9 Nopember 2009, tempat pendaftaran GOR Dinas Pendidikan Jl. RA Basuni No. 33 Kecamatan Sooko Kabupaten Mojokerto
Kamis – Senin Pukul 08.00 – 15.30 WIB
Minggu tetap buka Pukul 08.00 – 14.00 WIB

Informasi selengkapnya :
Pengumuman : http://www.ziddu.com/download/7088820/PengumumanCPNS.doc.html/
Formasi : http://www.ziddu.com/download/7088821/FormasiCPNS.pdf.html/

Search terms : informasi lowongan cpns di mojokerto, pengumuman cpns kabupaten mojokerto, lowongan pekerjaan pns mojokerto, contoh soal cpns mojokerto, formasi cpns mojokerto.

A. DASAR HUKUM

1. Peraturan Pemerintah Nomor 97 Tahun 2000 sebagaimana diubah dalam Peraturan Pemerintah Nomor 54 Tahun 2003 Tentang Formasi Pegawai Negeri Sipil.

2. Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2002 tentang Perubahan atas Peraturan Pemerintah Nomor 98 Tahun 2000 tentang Pengadaan Pegawai Negeri Sipil.

3. Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor : 30 Tahun 2007 tanggal 27 Agustus 2007 tentang Pedoman Pelaksanaan Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil ;

5. Surat Menpan tanggal 14 September 2009 Nomor : 314.P/M.PAN/9/2009 perihal Persetujuan Rincian Formasi CPNS Daerah Tahun 2009.

6. Surat Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor : K.26-30/V.169-2/99 tanggal 28 Agustus 2009 perihal Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Formasi Tahun Anggaran 2009;

7. Surat Gubernur Jawa Timur tanggal 19 Oktober 2009 Nomor : 810/4878/212/2009 Perihal Jadual Pelaksanaan Pengadaan CPNS Tahun Anggaran 2009.

B. JENIS JABATAN YANG DIBUTUHKAN

Silakan Download pengumuman melalui link di bawah :)

C. PERSYARATAN

1. Warga Negara Indonesia.

2. Usia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun per 1 Januari 2010 dan 40 (empat puluh) tahun bagi yang mengabdi pada instansi Pemerintah atau Lembaga Swasta yang Berbadan Hukum yang menunjang Kepentingan Nasional.

3. Masa kerja pengabdian bagi yang berusia 35 s/d 40 tahun tidak boleh terputus dan harus terus-menerus paling kurang 12 (duabelas) tahun 9 (sembilan) bulan pada 1 Januari 2010.

4. Surat lamaran ditulis dengan tinta hitam di atas kertas folio bergaris dan ditandatangani sendiri bermaterai Rp.6000,- yang ditujukan kepada Bupati Nganjuk dengan alamat Jln.Jenderal Basuki Rahmat No.1 Nganjuk disertai :

a) Pas photo hitam putih terbaru ukuran 3 x 4 sebanyak 6 lembar. (dibelakang foto ditulis nama pelamar)

b) Foto copy STTB/Ijasah, Transkrip Nilai, Akta Mengajar, Sertifikat Profesi yang sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang dipersyaratkan dan telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang sesuai dengan Lampiran Keputusan Kepala BKN Nomor 11 Tahun 2002 tanggal 17 Juni 2002.

c) Bagi yang usianya lebih 35 tahun s/d usia 40 tahun harus melampirkan foto copy sah Surat Keputusan Pengangkatan Pertama dan Terakhir yang telah dilegalisir dan Asli Surat Keterangan Masih Aktif Melaksanakan Tugas pada unit kerja tersebut.

d) Foto copy Kartu Pencari Kerja dari Dinas Tenaga Kerja yang masih berlaku dan dilegalisir ;

D. WAKTU DAN TATA CARA PENDAFTARAN/PENGIRIMAN LAMARAN

1. Pengumuman di mulai tanggal 26 Oktober s/d 9 Nopember 2009
2. Pendaftaran/Pengiriman lamaran dimulai tanggal 26 Oktober s/d 9 Nopember 2009 stempel pos.
3. Tata Cara Pengiriman
a. Berkas lamaran sebagaimana dimaksud pada huruf C angka (4) huruf (a), (b), (c) dan (d) dibuat rangkap 1 (satu) dan dijilid .
- Untuk Tenaga Pendidikan dijilid dengan sampul warna Merah.
- Untuk Tenaga Teknis dijilid dengan sampul warna Kuning.
- Untuk Tenaga Kesehatan dijilid dengan sampul warna Biru.
- Sampul berkas ditulis jabatan yang dilamar, kualifikasi pendidikan, nama , gelar dan alamat lengkap pelamar.
b. Persyaratan lamaran dimasukkan dalam amplop besar ukuran kabinet ( 24 cm x 35 cm), yang berisi amplop kecil (ukuran 12 cm x 28 cm) untuk balasan yang telah ditempel perangko Rp.6.000,- (enam ribu rupiah), ditulis gelar dan nama lengkap, alamat rumah/domisili lengkap (Sesuai KTP) atau alamat yang ditunjuk di wilayah Kabupaten Nganjuk dan mudah dihubungi oleh pihak pos.
c. Dibagian depan amplop besar ukuran kabinet ditulis dipojok kiri atas LAMARAN CPNSD PEMKAB NGANJUK 2009, nama jabatan yang dilamar dan kualifikasi pendidikan beserta kode sebagaimana tersebut diatas.
d. Dibagian belakang amplop besar ukuran kabinet ditulis nama, gelar dan alamat lengkap pelamar.
e. Berkas lamaran dikirim lewat Kantor Pos terdekat di wilayah Kabupaten Nganjuk.

E. MATERI UJIAN

1. TES PENGETAHUAN UMUM (TPU)
Merupakan Tes Tentang Wawasan Nasional, Regional Dan Internasional Yaitu Ideologi Negara, Politik , Ekonomi, Sosial Budaya , Pertahanan Dan Keamanan Serta Hukum

2. TES BAKAT SKOLASTIK (TBS)
Dipergunakan Untuk Menggali Indikasi Keseluruhan Kapasitas Mental, Yang Meliputi Inteligensi Dan Bakat Yaitu Kemampuan Verbal , Kemampuan Kuantitatif, Kemampuan Penalaran.

3. TES SKALA KEMATANGAN
Adalah Instrumen Yang Dirancang Untuk Mengetahui Tingkat Kematangan Seseorang Yang Mencakup Kemampuan Beradaptasi, Pengendalian Diri , Semangat Berprestasi, Integritas , Inisiatif .

F. WAKTU DAN TEMPAT PELAKSANAAN UJIAN
1. Ujian dilaksanakan pada tanggal 21 Nopember 2009 Pukul 07.00 WIB dengan membawa bollpoint hitam, pensil 2B, karet penghapus dan alas tulis.
2. Peserta harus hadir 30 menit sebelum ujian
3. Tempat ujian akan diberitahukan kemudian.

F. KETENTUAN LAIN-LAIN
1. Surat Lamaran yang diajukan sebelum dan sesudah batas waktu yang ditentukan dalam pengumuman tidak diterima (ditolak oleh PT.POS) ;
2. Berkas lamaran menjadi milik Panitia dan tidak dikembalikan ;
3. Penerimaan CPNSD Tidak Dipungut Biaya
4. Keputusan Tim Pengadaan CPNSD tidak dapat Diganggu Gugat .

Demikian untuk menjadikan maklum dan perhatiannya.

Nganjuk, 23 Oktober 2009

BUPATI NGANJUK
Drs. H. TAUFIQURRAHMAN

Untuk info lengkap silahkan klik link berikut :
Pengumuman : http://www.ziddu.com/download/7086823/PengumumanCPNSnganjuk2009.doc.html/
Lampiran : http://www.ziddu.com/download/7086824/BerkasLamaran.doc.html/

Tahun ini Pemkab Lamongan kembali membuka pendaftaran calon pegawai negeri sipil (CPNS) dari jalur umum sejumlah 436 formasi. Dengan Ijazah setidaknya kualifikasi D2 dan tidak membuka kualifikasi ijazah SMA sederajat. Sejumlah formasi tersebut didominasi tenaga teknis sebanyak 153 formasi yang diantaranya untuk memenuhi kebutuhan tenaga ahli di Rumas Sakit Umum Daerah (RSUD) Ngimbang.

Kepastian perekrutan CPNS dari jalur umum itu disampaikan Sekkab Lamongan Fadeli yang juga Ketua Panitia Pengadaan CPNS 2009 dalam jumpa pers di ruang kerjanya, Jum’at (23/10). Dia didampingi Kabag Humas dan Infokom Aris Wibawa bersama Kepala Bidang Informasi Dan Pengadaan Pegawai Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Turdji.

Disampaikan oleh Fadeli, pengumuman pembukaan secara rinci akan bisa dilihat melalui papan pengumuman yang dipasang di BKD, Kantor Pos seluruh Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) serta Kantor Kecamatan se-Lamongan. “Pengumuman tersebut akan mencakup lowongan jabatan, kode jabatan dan kualifikasi pendidikan serta tata cara pendaftaran beserta ketentuan lainnya secara rinci, “ tutur dia.

Seperti halnya tahun lalu, pengajuan lamaran dilakukan melalui Kantor Pos di wilayah Kabupaten Lamongan dan penerimaan CPNS tahun ini juga tidak membatasi peserta hanya dari Lamongan saja. “Ketentuan ini juga berlaku di seluruh Jawa Timur. Seperti syarat foto copy KTP tidak membatasi KTP wilayah Lamongan saja. Untuk pemilik KTP luar wilayah Lamongan juga diperbolehkan. Selama pengajuannya melalui Kantor Pos yang ada di wilayah Lamongan, “ terang dia.

Dilanjutkannya untuk pelamar dengan usia 18 hingga 35 tahun lampiran berkas yang harus ada dalam lamarannya adalah surat permohonan kepada Bupati Lamongan, foto copy ijazah dan transkrip yang dilegalisir dan foto hitam putih dan foto copy KTP. Sementara khusus bagi pelamar dengan usia 35 hingga 40 tahun, imbuh Fadeli, harus melampirkan surat pengalaman kerja yang menunjang kepentingan nasional sebagaimana diatur dalam peraturan Badan Kepegawaian Nasional (BKN) nomor 30 tahun 2007.

Secara rinci Fadeli ungkapkan untuk tenaga guru dibuka 142 formasi. Diantaranya untuk Guru TK sebanyak 2 formasi, Guru SD 102 formasi, Guru SMP 13 formasi dan Guru SMA 6 formasi serta Guru SMK sebanyak 19 formasi. Kemudian dari lowongan 153 tenaga kesehatan, 6 formasi diantaranya untuk Dokter Umum, 6 formasi Dokter Gigi, 4 formasi Apoteker, bidan 8 formasi dan terbanyak sebanyak 75 fomasi perawat. Selanjutnya Tenaga Teknis dibuka 141 formasi yang diantaranya 17 formasi Ekonomi Akuntansi, 13 formasi Ekonomi Manajemen dan lainnya Administrasi Negara, Ilmu Pemerintahan, Ilmu Hukum, Teknis Industri dan Teknik Sipil serta Arsitek.

Seperti halnya yang berlaku di seluruh Jatim, tes akan dilakukan pada 21 November, pengumuman hasilnya pada 28 November dan mulai bekerja bagi yang diterima pada 1 Januari 2010. Jumlah formasi dari jalur umum yang dibuka tahun ini berarti naik dari formasi jalur umum tahun lalu yang sebanyak 356 formasi. Dengan rincian 252 Tenaga Kependidikan, 62 Tenaga Kesehatan dan 42 Tenaga Teknis.

Fadeli diakhir jumpa persnya meminta masyarakat untuk tidak mudah percaya jika ada yang berani menjamin bisa masuk PNS dengan membayar sejumlah uang. “Seleksi CPNS ini dipastikan dilakukan secara fair dan transparan. Masyarakat jangan tergoda dengan berbagai tawaran yang tidak jelas, yang mengatasnamakan sejumlah nama pejabat. Karena itu pasti tidak benar, “ tegas dia.

Informasi CPNS Kabupaten Lamongan selengkapnya bisa dibaca di situs Pemkab Lamongan yang beralamat di http://www.lamongan.go.id

Sumber : http://www.lamongan.net

Search terms : informasi cpns kabupaten lamongan, contoh soal cpns terbaru, pengumuman cpns kabupaten lamongan, informasi calon pegawai negeri sipil di lamongan, informasi lowongan kerja di daerah lamongan.

Yup berikut kabar gembira bagi kawan-kawan yang membutuhkan info lowongan penerimaan CPNS di Departemen Luar Negeri (Deplu) terbaru. Selamat mencoba ya… semoga berhasil jadi Pegawai Negeri Sipil (PNS) hehehehe… :)

DEPARTEMEN LUAR NEGERI
REPUBLIK INDONESIA

NOMOR : 00854/KP/VII/2008/19/02
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DEPARTEMEN LUAR NEGERI
TINGKAT SARJANA (GOLONGAN III) DAN DIPLOMA 3 (GOLONGAN II)
TAHUN ANGGARAN 2008

Departemen Luar Negeri Republik Indonesia membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia, pria dan wanita:

1. Lulusan S1, S2, dan S3 menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan III untuk dididik menjadi Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK);
2. Lulusan Diploma 3 (D3) menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan II untuk dididik menjadi:
a. Bendaharawan dan Penata Kerumahtanggaan Perwakilan (BPKRT); dan
b. Petugas Komunikasi (PK).
I. PERSYARATAN UMUM

a. Warga Negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.
b. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian.
c. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
d. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil atau Pegawai Negeri Sipil dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain.
e. Tidak bersuami/beristrikan seorang yang berkewarganegaraan asing atau tanpa kewarganegaraan.
f. Sehat jasmani dan rohani.
g Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah.

II. PERSYARATAN KHUSUS

A. PEJABAT DIPLOMATIK DAN KONSULER (DIPLOMAT/PDK)

a . Berijazah Sarjana (S1), Magister/Master (S2) atau Doktor (S3):
1. Ilmu Sosial dan Ilmu Politik (Jurusan Ilmu Politik, Hubungan Internasional, Studi Kawasan, Ilmu Komunikasi, Sosiologi, Ilmu Pemerintahan dan Administrasi Negara).
2. Ilmu Hukum (Hukum Internasional, Hukum Bisnis, Hukum Perdata, Hukum Tata Negara, Hukum Administrasi Negara).
3.
Ilmu Ekonomi (Jurusan Studi Pembangunan, Manajemen, Akuntansi).
4. Sastra/Ilmu Pengetahuan Budaya (Arab, China, Inggris, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
b.
Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta atau Perguruan Tinggi Luar Negeri yang terakreditasi Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK:
Sarjana (S1) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
Magister (S2) minimal 3,00 (tiga koma nol nol);dan
Doktor (S3) minimal 3,00 (tiga koma nol nol).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa PBB/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum:
28 tahun pada tanggal 1 Desember 2008 (lahir setelah 30 November 1980) untuk tingkat Sarjana (S1).
32 tahun pada tanggal 1 Desember 2008 (lahir setelah 30 November 1976) untuk tingkat Magister (S2).
35 tahun pada tanggal 1 Desember 2008 (lahir setelah 30 November 1973) untuk tingkat Doktor (S3).

B. BENDAHARAWAN DAN PENATA KERUMAHTANGGAAN PERWAKILAN (BPKRT)

a. . Berijazah Diploma 3 (D3):
1. Jurusan Akuntansi.
2. Jurusan Manajemen Keuangan.
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK: minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa PBB/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2008 (lahir setelah 30 November 1980).

C. PETUGAS KOMUNIKASI (PK)

a. Berijazah Diploma 3 (D3):
1. Jurusan Teknik Telekomunikasi;
2. Jurusan Teknik Informatika;
3. Jurusan Teknik Komputer;
4. Jurusan Teknik Elektronika; dan
5. Jurusan Matematika.
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi dengan persyaratan IPK: minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa PBB/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum 28 tahun pada tanggal 1Desember 2008 (lahir setelah 30 November 1980).

III. PENDAFTARAN

a. Melakukan REGISTRASI ONLINE melalui website www.deplu.go.id dan mencetak formulir registrasi beserta pernyataan menyetujui ketentuan dan syarat yang ditetapkan.
b. Registrasi online harus disertai dengan pengiriman berkas lamaran yang disampaikan kepada Panitia Penerimaan CPNS Deplu Tahun Anggaran 2008.
c. Setiap Pelamar hanya diperkenankan mengirimkan satu berkas lamaran dan mendaftar hanya untuk satu kategori seleksi PDK atau BPKRT atau PK.
d. Registrasi online baru akan diproses setelah Panitia menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui Pos Tercatat mulai tanggal 11s/d 31 Juli 2008 (CAP POS) dan sudah diterima Panitia selambat-lambatnya tanggal 4 Agustus 2008, ditujukan kepada:

Ketua Panitia Penerimaan CPNS Deplu TA 2008
PO BOX 3206
JKP 10032
(UNTUK PDK)
PO BOX 3221
JKP 10032
(UNTUK BPKRT) PO BOX 3235
JKP 10032
(UNTUK PK)

e. Panitia hanya menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui PO BOX tersebut di atas dan tidak menerima format penyampaian lamaran lainnya.
f. Formulir Registrasi harus dilengkapi dengan lampiran:
i. Surat Pernyataan Menyetujui Ketentuan dan Syarat yang telah dicetak dibubuhi meterai Rp.6.000;
ii. Fotokopi KTP yang masih berlaku/Fotokopi Paspor bagi pelamar dari luar negeri;
iii. Daftar Riwayat Hidup terakhir;
iv.
Satu lembar fotokopi ijazah (D3, S1, S2, dan/atau S3) berikut transkrip nilai yang sudah dilegalisir (cap dan tanda tangan asli) oleh Dekan/Direktur Program atau Ditjen Dikti Depdiknas bagi lulusan Perguruan Tinggi Luar Negeri (Surat Keterangan Kelulusan/Ijazah Sementara dapat diterima, dengan syarat Pelamar dapat menyertakan Surat Pernyataan dari Pimpinan Universitas yang menyatakan bahwa pihak Universitas sudah dapat mengeluarkan Ijazah Asli yang bersangkutan pada saat akan mengikuti Ujian Tahap Akhir (Tes Pemeriksaan Psikologi dan Wawancara Substansi, serta Tes Penguasaan Teknologi Informasi/Komputer), yang dijadwalkan akan dilaksanakan pada pertengahan bulan Oktober 2008. Bagi Pelamar yang tidak dapat menunjukkan Ijazah Asli, maka yang bersangkutan dinyatakan gugur dan tidak dapat mengikuti Ujian Tahap Akhir);

Catatan: bagi lulusan luar negeri yang memiliki transkrip nilai tidak berskala 4.0 harap melampirkan konversi transkrip nilai dengan skala 4.0 yang disahkan oleh Ditjen Dikti Depdiknas.
v. Fotokopi Akte Kelahiran;
vi. Surat Keterangan Sehat dari dokter (terbaru);
vii. Fotokopi tanda pencari kerja (kartu kuning Depnaker) yang masih berlaku;
viii. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku;
ix. Pas foto terakhir ukuran 3x4 (berwarna) sebanyak 3 lembar: 1 lembar foto ditempel di formulir lamaran dan 2 lembar lainnya ditulisi nama pelamar di bagian belakang foto.
g.
Lamaran beserta lampiran tersebut pada butir (e) disusun rapi sesuai urutan di atas dalam map kertas jepit berlubang dengan warna:

i. Biru untuk S1 – PDK;
ii. Kuning untuk S2 – PDK;
iii. Putih untuk S3 – PDK;
iv. Hijau untuk D3 – BPKRT; dan
v. Merah untuk D3 – PK.

h. Map lamaran beserta lampiran dimasukkan ke dalam amplop warna coklat dan ditulis pada pojok kiri atas kode lamaran PDK atau BPKRT atau PK.
i. Berkas lamaran yang tidak memenuhi persyaratan tersebut di atas tidak akan diproses.
j. Berkas lamaran yang diterima Panitia menjadi milik Panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh Pelamar.

IV. TAHAPAN DAN JADWAL SELEKSI

Seleksi penerimaan PDK, BPKRT dan PK dilakukan dengan tahapan-tahapan sebagai berikut:
1. Seleksi Administratif;
2. Ujian Tulis Substansi dalam Bahasa Indonesia dan Inggris (meliputi masalah nasional, internasional dan pengetahuan umum) dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 6 September 2008 (PDK) dan 7 September 2008 (BPKRT dan PK). Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
3. Ujian Kemampuan/Penguasaan Bahasa Inggris atau Bahasa Asing Lainnya (Arab, China, Inggris, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol) berdasarkan pilihan peserta, dijadwalkan akan dilaksanakan pada awal bulan Oktober 2008. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
4. Tes Pemeriksaan Psikologi dan Wawancara Substansi serta Tes Penguasaan Teknologi Informasi/Komputer dijadwalkan akan dilaksanakan pada pertengahan bulan Oktober 2008. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
5. Peserta yang lulus pada setiap tahapan ujian akan diumumkan melalui website Deplu www.deplu.go.id.
6. Seleksi dilakukan dengan sistem gugur dan keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.

V.PENGUMUMAN HASIL SELEKSI ADMINISTRATIF DAN PENGAMBILAN KARTU TANDA PESERTA UJIAN

1. Hanya Peserta yang telah melakukan registrasi online dan memenuhi seluruh persyaratan untuk melamar/persyaratan pendaftaran, yang akan diloloskan dalam tahapan Seleksi Administratif. Hasil Seleksi Administratif dijadwalkan akan diumumkan pada tanggal 23 Agustus 2008 melalui website Deplu www.deplu.go.id.
2. Pelamar yang telah dinyatakan lolos tahapan Seleksi Administratif diwajibkan untuk mengambil Kartu Tanda Peserta Ujian sebagai syarat mengikuti Ujian Tulis Substansi.
3. Kartu Tanda Peserta Ujian harus diambil sendiri oleh peserta ujian di Pusdiklat Deplu, Jalan Sisingamangaraja No. 73, Jakarta Selatan, dengan menunjukkan kartu identitas diri. Apabila Peserta mewakilkan pengambilan Kartu Tanda Peserta Ujian kepada pihak ketiga, maka diperlukan Surat Kuasa bermeterai dengan menunjukkan kartu identitas diri Peserta dan Penerima Kuasa, serta menyerahkan fotokopi kartu identitas diri dimaksud.
4. Jadwal pengambilan Kartu Tanda Peserta Ujian dijadwalkan akan diumumkan kemudian melalui website Deplu www.deplu.go.id.

VI. LAIN-LAIN

1. Seleksi masuk Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Luar Negeri tidak dipungut biaya.
2. Departemen Luar Negeri tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Departemen Luar Negeri atau Panitia, sehingga Peserta diharapkan tidak melayani tawaran-tawaran untuk mempermudah penerimaan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Luar Negeri.
3. Bagi mereka yang telah dinyatakan lulus hingga tahapan terakhir seleksi, tetapi mengundurkan diri diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan Panitia sebesar Rp 15.000.000,- (Lima Belas Juta Rupiah) untuk PDK dan Rp 10.000.000,- (Sepuluh Juta Rupiah) untuk BPKRT dan PK.
4. Lamaran yang dikirimkan kepada Departemen Luar Negeri sebelum pengumuman ini dianggap tidak berlaku.
5. Informasi resmi yang terkait dengan seleksi CPNS Deplu 2008 hanya dapat dilihat dalam website Deplu www.deplu.go.id. Para pelamar disarankan untuk terus memantaunya.

Search terms : lowongan cpns terbaru, soal-soal cpns terbaru, alamat departemen luar negeri, lowongan deplu, pengumuman cpns departemen luar negeri, lowongan kerja terbaru.

Ada kabar gembira bagi para sarjana-sarjana muda. Departemen Keuangan Republik Indonesia tahun ini 2008 memberi kesempatan lowongan kerja kepada para sarjana Indonesia untuk menjadi calon pegawai di 12 unit Eselon I Departemen Keuangan yang tersebar pada 1.063 kantor di seluruh Indonesia. Adapun persyaratan yang harus dipenuhi pada lowongan departemen keuangan tahun 2008 kali ini adalah sbb :

Persyaratan Umum:
1. Warga Negara Indonesia
2. Berusia minimal 18 tahun pada tanggal 30 Juni 2008
3. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan Pengadilan, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan
4. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS, anggota TNI/POLRI, pegawai BUMN/BUMD atau pegawai swasta
5. Tidak berkedudukan sebagai PNS atau CPNS
6. Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian, dan keterampilan yang diperlukan
7. Berkelakuan baik
8. Sehat jasmani dan rohani
9. Bersedia bekerja pada instansi-instansi dalam lingkungan Departemen Keuangan, dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.

Persyaratan Khusus:
1. Mempunyai Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) sekurang-kurangnya 3.00 dalam skala 4 bagi lulusan Sarjana (S1) dan 3.25 dalam skala 4 bagi lulusan Pasca Sarjana (S2)
2. Umur pada tanggal 30 Juni 2008, tidak lebih dari 27 tahun bagi pelamar lulusan S1 non Akuntan beregister (batas tanggal lahir 30 Juni 1981 dan setelahnya), dan 30 tahun bagi pelamar lulusan S1 Akuntan beregister dan S2 (batas tanggal lahir 30 Juni 1978 dan setelahnya)

Untuk info selengkapnya bisa berkunjung ke situs resmi informasi lowongan di departemen keuangan RI di alamat berikut : http://ppns.depkeu.go.id/Welcome.asp

Search terms : lowongan depkeu 2008, lowongan departemen keuangan, informasi lowongan departemen keuangan 2008, pengumuman lowongan departemen keuangan, lowongan kerja terbaru, info lowongan kerja, departemen keuangan, lowongan departemen keuangan terbaru.

Sebagai warga masyarakat yang agak baik, saya kemarin menyempatkan diri berkunjung ke Balai Warga RW 08 untuk menyerahkan laporan kegiatan karangtaruna dan absensi ronda poskamling. Di tempat tersebut saya bertemu langsung dengan Pak RW yang kemudian beliau memberikan informasi kalau di kantor Balai Warga RW 08 tersebut lagi membuka lowongan kerja bagi para programmer web PHP / web designer untuk dijadikan sebagai asisten programmer (jadi Pak Carik). :D

Syarat yang diutamakan adalah sbb :

1. Bisa PHP 4 dan kalo bisa yang PHP 5 sekalian (wajib)
2. Bisa menggunakan CMS, Joomla, Drupal, Wordpress, dll
3. Bisa menggunakan PHP framework seperti CodeIgniter,CakePHP, dll
4. Menguasai Object Oriented Programming - MVC (Model, View, Controller)
5. Posisi di M a l a n g Jawa Timur

Tags : lowongan web designer, lowongan pekerjaan programmer php, programmer joomla, informasi lowongan kerja IT, freelance web programmer php.